「安全生产月」同煤集团鄂尔多斯矿业公司“三勤查”抓好作风建设-同煤纪委员工能挣多少钱

同煤集团鄂尔多斯矿业公司纪委紧扣“消除事故隐患、筑牢安全防线”活动主题，重点突出“三勤查”，制定针对性工作措施，为扎实开展好“安全生产月”活动提供强有力的纪律作风保障。

干部作风勤督查。

该公司纪委采取不定时间、不打招呼的方式，全面加大干部日常作风督查力度，针对检查中发现的管理人员违反工作纪律及作风问题，一律从严从重处罚，不讲关系不留情面，努力营造风清气正的工作环境，督促引导各级管理人员立足岗位，尽职履责，围绕中心，服务大局。

现场安全勤检查。

该公司纪委每周通过井下人员定位系统对照入井登记表，对管理人员下井时间、检查区域、停留时间、活动轨迹等进行核对检查，每月通过管理人员下井次数，严把入井质量关，严查严处下井安全检查走形式、搞过场等行为，牢牢把住现场安全关。

廉洁风险勤排查。

该将廉洁从业法律法规、党风廉政典型案例、廉政故事等融入到公司安全办公会、晨会、作业会等会议，常态化地开展干部廉洁从业警示教育，全面筑牢廉洁从业自律防线。同时，畅通信访举报渠道，对员工群众举报的干部纪律作风问题坚决予以调查通报，严肃问责群众身边的形式主义、官僚主义。（文/王文全 责编/孔宪楠）

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